Como base está:;
-CONTRATO INDEFINIDO
-CONTRATO TEMPORAL: diferentes por el tiempo.
Pero en estos momentos hay muchas especialidades:
-contrato de discapacidad, de emprendedores, de formación, de prácticas, de exclusión social, de violencia de género... de Becario.
Sin duda que en estos momentos lo imprescindible es TENER UN CONTRATO, pero suele haber aprovechamiento en las empresas para sacar beneficio de la contratación, casando la necesidad de trabajar para conseguir subsistir.
Te ofrecemos información sobre el tema de los contratos antes de firmarlo. La puedes encontrar en: http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/empresas/contratos_trabajo/asistente/pdf/guia_contratos.pdf
PERO... CONSIGUE UN CONTRATO, sabiendo tus derechos y tus responsabilidades.
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